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        为扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，不断增强党员干部遵纪守法和廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线，5月29日，公司党委组织中层副职以上干部、各党支部委员、党建和纪检部门职工近40人赴安徽省义城监狱开展警示教育。

        大家在监狱民警的带领下，先后来到监区监舍、学习场所和法治教育厅，近距离了解服刑人员思想改造、管理教育、日常生活等情况，并观看了警示教育片，现场听取了职务犯罪服刑人员“现身说法”。服刑人员深刻剖析了自己从一名令人尊敬的国家公务员，由于不修身、不守纪，贪念作祟、公权私用，由风及腐进而一步步丧失理想信念、走向贪污腐败的心路历程和深刻原因，反思忏悔自己的犯罪行为给社会、家庭和个人带来的巨大伤痛，字字句句透露出对贪欲的懊悔，对家人的愧疚、对自由的渴望，令人痛心和惋惜。

        小节不修必成大患，千里之堤毁于蚁穴，贪如火，不遏则燎原；欲如水，不遏则滔天。此次警示教育通过“场景体验+思想触动”的方式，为党员干部上了一堂生动的廉政课，令人震撼、发人深省。大家纷纷表示，将心有所戒，行有所止，遵纪守法，干净履职，廉洁从业，警钟长鸣，在今后的工作学习生活中更加自觉地做到自制自律自警自省自励，严守纪律防线，不踏法律红线，紧守道德底线，牢记初心使命，践行宗旨意识，以更加扎实的工作作风、更加饱满的工作激情推动公司测绘地理信息事业高质量发展。

        下一步，公司党委将持续深入推进党风廉政建设，通过开展形式多样的警示教育，不断强化党员干部的廉洁意识和责任担当，确保深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实，以“永远在路上”的韧劲，推动全面从严治党向纵深发展。

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        为深化国有企业党风廉政建设，强化党员干部拒腐防变意识，推动中央八项规定精神学习教育走深走实，2025年5月23日下午，市测绘院组织开展中央八项规定精神专题宣讲活动，市纪委监委驻市资规局纪检监察组方成林同志专程授课。公司全体党员干部参加。​ 

        宣讲会上，方成林同志立足国有企业实际，从宏观层面深入剖析当前党风廉政建设与反腐败斗争形势，精准解读中央八项规定精神的核心要义与实践要求。他以身边的典型案例为切入点，阐述腐败行为对个人、家庭及企业的严重危害，强调廉洁自律是党员干部的立身之本。同时，围绕国有企业权力运行关键环节，提出针对性的廉政风险防控建议，引导党员干部增强纪律意识和规矩意识。​

        会后，党员干部纷纷表示，此次宣讲内容深入浅出、发人深省，既让自己对贯彻落实中央八项规定精神有了更深的理解，对廉洁从业有了更深刻的认识，进一步强化了坚守底线、抵御诱惑的思想堤坝。​ 

        下一步，市测绘院将以此为契机，持续深化党风廉政建设，常态化开展警示教育，完善监督制约机制，营造风清气正的国有企业发展环境。

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        为深入贯彻市委党校“十四五”第19期县处级干部进修班学习精神，促进公司干部职工之间的分享交流，提升干部职工的政治素养和业务能力，4月24日上午，公司开展了市委党校“十四五”第19期县处级干部进修班学习分享交流会，公司党委委员、董事、副总经理刘家祥作分享报告，公司党委书记、董事长赵俊齐主持会议，公司职工代表40余人参加会议。

        刘家祥同志从学习概况、培训内容、特色亮点、收获体会四个方面对此次干部进修班学习内容进行了详细的汇报。首先介绍了培训班的学习概况，包括学习形式、教学模式、作业内容、成绩考核等；随后介绍了所学内容，包括习近平新时代中国特色社会主义思想、合肥实践、党纪教育、提高履职能力的教育等；接着，他强调了此次培训中的特色亮点，如实地调研庐江民宿经济、桐城六尺巷，赴上海复旦大学培训等；最后，刘家祥同志分享了自己的学习感悟，重点对公司服务低空经济发展提出了自己的见解和思考。

        赵俊齐同志在听取汇报后作了总结发言，他高度评价了刘家祥同志的分享，指出这不仅是个人成长的机会，更是促进公司整体提升的重要契机，鼓励广大职工多以这种方式开展分享交流，促进共同进步。2025年是“十四五”规划收官之年，也是“十五五”规划编制的谋划之年，赵俊齐同志强调，全体职工要以此次分享为契机，共同为公司的“十五五”规划的科学编制出谋划策，为实现公司的高质量发展贡献力量。

        通过这次分享交流会，参会人员纷纷表示受益匪浅，不仅拓展了视野，也增强了对公司发展方向的认识，这样的活动对于增强团队凝聚力、激发工作热情具有重要意义。未来，我司将继续加强对外交流学习，不断探索适应新时代发展要求的发展路径，努力开创更加辉煌的测绘地理信息事业新局面。

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        为深入学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想，强化基层党组织标准化、规范化建设，提升公司党务工作者业务水平和履职能力，4月22日下午，公司举办了基层党建工作实务专题辅导会，公司党委委员、副总经理王忠主持会议，各党支部书记、委员、党小组组长，党群办公室职工17人参加会议。

        会议邀请了市直机关工委组织处处长徐江华，以基层党建工作实务为主题作专题辅导。徐处长重点从支部换届选举、党的组织生活、主题党日活动、发展党员工作等方面对基层党建工作中实操难点进行了针对性辅导，授课深入浅出、内涵丰富，为下一步公司系统规范推进党建各项工作提供了指南。

        参加培训的党务干部纷纷表示，通过本次专题辅导，充分认识到了做好基层党建工作的重要性，增强了党务工作的责任感和使命感，解答了党建工作推进中遇到的疑难困惑，提升了专业知识和实操应用能力。下一步，要深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，不断加强党务知识学习，提升党务工作能力水平，扎实做好基层党建各项工作，全面提升党支部建设质量，以高质量党建推动公司各项事业高质量发展。

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        3月31日上午，公司召开2025年度党建工作、党风廉政建设、生产经营目标责任书签订仪式。公司领导班子、各党支部书记和各部门负责人参加了签订仪式。公司党委委员、副总经理王忠主持签订仪式。

        公司党委副书记、董事、总经理尹峻同各生产部门签订2025年度生产经营目标责任书；公司党委书记、董事长赵俊齐同各党支部签订2025年度党建目标责任书，同各党支部、各部门签订2025年度党风廉政建设目标责任书。

        赵俊齐在签字仪式总结时指出，签订目标责任书既是公司内部管理和高质量发展的需要，也是公司党委对各目标责任主体的信任，更是目标责任主体对公司党委的承诺。

        赵俊齐强调，要深化思想认识，各项目标责任书的实现，关系到公司的长远发展和全体员工的切身利益，各党支部和各部门要以高度的责任感和使命感，努力实现各项目标任务。要强化执行落实，各党支部书记、各部门负责人是完成目标责任书的第一责任人，必须始终坚持问题导向和目标导向，将确定的目标任务分解细化，确保每项工作有人抓、有人管。各牵头部门要加强协调统筹，公司分管领导要加强过程指导调度。要完善考核奖惩机制，公司有关职能部门要结合实际，完善考核评价体系，加大考核结果的运用力度，将其作为干部选拔任用、评先树优的重要依据。

        会议号召全体职工，2025年是公司“十四五”规划收官、“十五五”布局谋划之年，每一位党员干部职工要全力以赴，铆足干劲，强化责任担当，奋力实现2025年各项目标任务，共同开创公司高质量发展崭新篇章。